相約盛夏 逐“麓”未來

在這個充滿熱情與活力的七月

一張張青春洋溢的臉龐

一個個滿懷期待的雙眸

他們懷揣著理想與抱負(fù)

以青春之名和奮進(jìn)之志

正式加入到江麓集團(tuán)大家庭

開啟人生新的篇章

7月3日，公司精心組織策劃了豐富多樣的入職培訓(xùn)活動，助力38 名新員工快速轉(zhuǎn)變角色，進(jìn)一步融入企業(yè)。

公司副總經(jīng)理劉穩(wěn)兵發(fā)表了熱情洋溢的致辭。他代表公司對新員工的加入表示熱烈歡迎，并分享了自己在公司成長的經(jīng)歷和心得。他強(qiáng)調(diào)，公司作為行業(yè)內(nèi)的中堅力量，一直致力于為員工提供良好的發(fā)展平臺和廣闊的職業(yè)空間。他寄語新員工，一是要堅定理想信念，樹立遠(yuǎn)大理想；二是要加快轉(zhuǎn)變角色，更快適應(yīng)環(huán)境；三是要堅持學(xué)習(xí)創(chuàng)新，提升技術(shù)本領(lǐng)。鼓勵新員工要敢于挑戰(zhàn)、勇于創(chuàng)新，不斷超越自我，為公司的發(fā)展貢獻(xiàn)青春力量。在致辭中，劉穩(wěn)兵重點就公司對人才的重視和培養(yǎng)進(jìn)行了介紹。他表示，公司將為新員工提供全方位的培訓(xùn)和支持，幫助大家快速成長為公司的中流砥柱，希望新員工們能夠珍惜這次機(jī)會，充分發(fā)揮自己的潛力和才華，共同推動公司繁榮發(fā)展。

開班儀式上，人力資源部負(fù)責(zé)人以幽默風(fēng)趣的開場白拉近了與新員工的距離，為接下來的活動定下了輕松愉快的基調(diào)。

開班儀式后，公司組織對新員工進(jìn)行了為期2周的通用知識培訓(xùn)。本次培訓(xùn)內(nèi)容涵蓋了企業(yè)文化、組織架構(gòu)、安全質(zhì)量、保密知識、法律合規(guī)、薪酬福利、人才發(fā)展、職業(yè)規(guī)劃等方面，創(chuàng)新加入了工匠精神講座、優(yōu)秀青年員工成長經(jīng)歷分享、培訓(xùn)感悟、韶山革命傳統(tǒng)教育等特色培訓(xùn)課程。

后續(xù)，公司將組織培養(yǎng)單位與新員工簽訂“一對一”培養(yǎng)協(xié)議，發(fā)揮公司內(nèi)部優(yōu)質(zhì)資源，為新員工的職業(yè)發(fā)展提供有力支撐，讓新員工得到全方位的指導(dǎo)和關(guān)愛，早日成長為公司業(yè)務(wù)的主力軍，實現(xiàn)個人與公司的共贏。（文字：吉翔）