五征集團舉行2025屆大學生入職第一課暨“平凡亦有光”員工故事分享會

7月14日上午，主題為 逐夢新程 青春起航 的2025屆大學生入職第一課暨 平凡亦有光 員工故事分享會在五征會展中心隆重舉行。本次分享會通過榜樣故事分享、 領航者 心聲共振 交流、董事長授課等環(huán)節(jié)，為初入五征集團的2025屆新入職大學生開啟了意義非凡的職場第一課。

平凡亦有光 員工故事分享

會上，五征集團黨委書記、董事長姜衛(wèi)東為來自不同崗位的6位核心價值觀踐行優(yōu)秀代表頒發(fā)榮譽證書。他們以實際行動詮釋了 用戶導向、追求完美、勇于擔當、幫助他人、快樂奮斗、持續(xù)成長 的企業(yè)核心價值觀。農用車事業(yè)部段會忠，憑借30年如一日的匠心鉆研，成功攻克技術瓶頸，其專利成果顯著提升了農業(yè)運輸效率；飛碟汽車事業(yè)部吳宗明，精心積累215篇維修案例，構筑起設備 零停機 堅固防線，為生產保駕護航；品牌與傳播部孫安鳳，以深夜燈火踐行責任承諾，用實際行動成為團隊的 擔當信號燈 ；五征環(huán)公司孫樹海，十九年堅守互助精神，用代碼的智慧巧妙化解同事困境，傳遞溫暖與力量；青貯事業(yè)部魏偉，扎根設備調試一線，實現(xiàn)效能50%的驚人躍升；飛碟汽車事業(yè)部王城坤，跨界挑戰(zhàn)涂裝工藝，歷經(jīng)8個月的磨礪，成功推出合格率提升方案。

領航者 心聲共振

會上，90余名新員工分為十個小組，與五征的導師們展開深度交流互動。導師們圍繞 困惑與解答 收獲分享 兩大核心主題，引導大學生們探尋理論與實踐深度融合的成長路徑。新員工們依次介紹姓名、專業(yè)以及未來的職業(yè)愿景，暢談對五征 智慧農業(yè) 新能源技術 高端裝備制造 等產業(yè)方向的獨特見解。

詞以詠志 寄予厚望

中國音樂文學學會副主席、教育部藝術指導委員會專家、曲阜師范大學原副校長謝安慶親臨五征集團新員工入職現(xiàn)場。作為資深研究生導師與著名詞作家，謝安慶以詞言志，即興創(chuàng)作兩首詞作，將企業(yè)文化、歷史傳承、團隊精神、使命愿景與未來展望融為一體，為新員工深情寄語。

逐夢新程 青春起航

會上，姜衛(wèi)東以《逐夢新程 青春起航》為主題，為2025屆新入職大學生講授入職第一課。他全面、系統(tǒng)地回顧了五征的發(fā)展歷程。1984年，五征生產出第一輛三輪車，從此改變了中國農業(yè)運輸面貌，顯著提高了運輸效率，極大降低了農民的勞動強度。2000年，五征進行國有企業(yè)改制，迅速躍至行業(yè)前列。當前，五征已形成汽車、農用車、農業(yè)裝備、環(huán)衛(wèi)裝備、現(xiàn)代農業(yè)，以及延伸產業(yè)環(huán)衛(wèi)工程、農業(yè)生態(tài)、物流科技等平臺型業(yè)務協(xié)調發(fā)展的多元化產業(yè)格局。產品向新能源化、智能化方向發(fā)展，海外出口業(yè)務大幅增長。

姜衛(wèi)東對五征集團的核心使命與人才理念進行了深入解讀。他介紹，五征通過優(yōu)質產品和服務實現(xiàn) 為社會創(chuàng)造價值 的核心使命。他號召全體員工，特別是技術和管理人員，將高度責任心與積極工作態(tài)度融入日常工作中。他勉勵新員工：在學校獲得了系統(tǒng)理論知識，進入企業(yè)后要學會 把理論知識變成實踐，通過實踐來創(chuàng)造價值 。他鼓勵大家在工作實踐中 去鞏固理論知識，然后在實踐當中發(fā)現(xiàn)哪方面不足，再進一步加強 ，避免知識荒廢。五征將提供良好學習平臺和充足實踐機會，支持員工在解決實際挑戰(zhàn)中提升能力。

他還倡導學習稻盛和夫 人生 工作的結果=思維方式 熱情 能力 的成功哲學，期望他們盡快成為一名優(yōu)秀的工程師，將個人成長融入到企業(yè)發(fā)展中，與五征共同成長，推動企業(yè)高質量發(fā)展。