關(guān)于對2024年自治區(qū)五一勞動獎和工人先鋒號擬推薦名單進行公示的公告

為了進一步聽取群眾意見，接受社會監(jiān)督，現(xiàn)將2024年自治區(qū)五一勞動獎和工人先鋒號擬推薦名單予以公示，公示期為5個工作日。凡對公示個人（集體）有不同意見，請于2024年4月1日17時前以信函、電話或電子郵件等形式，向鄂爾多斯市總工會經(jīng)濟部反映。反映情況須客觀真實，以單位名義反饋情況的材料需加蓋單位公章，以個人名義反映情況的材料應(yīng)提供有效聯(lián)系方式。

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鄂爾多斯市總工會

2024年3月26日

2024年自治區(qū)五一勞動獎和工人先鋒號

擬推薦名單

一、自治區(qū)五一勞動獎狀擬推薦名單（3個）

（一）新能能源有限公司。新能能源有限公司在生產(chǎn)經(jīng)營過程中，自覺肩負政治使命，總結(jié)出“紅柳黨建模式”，通過黨員“三個結(jié)對”“六有之法”“五項賦能”等，實現(xiàn)了黨建工建齊頭并進融合促生產(chǎn)。在探索煤基低碳生態(tài)循環(huán)產(chǎn)業(yè)示范園區(qū)過程中，他們秉承“低碳、生態(tài)、循環(huán)、”的綠色環(huán)保發(fā)展理念，大力發(fā)展環(huán)保生產(chǎn)技術(shù)，主動擔(dān)當(dāng)，通過“以商招商”模式累計引進8家企業(yè)12個項目，投資額達135億元。通過資源共享、廢棄物的一體化治理，年回收利用二氧化碳15萬噸、氣化廢渣30萬立方米、混醇20萬噸。讓工業(yè)“三廢”變廢為寶，為現(xiàn)代能源的綠色可持續(xù)發(fā)展提供了樣板。在國家煤基清潔能源轉(zhuǎn)化探索中，他們積極探索現(xiàn)代煤氣化技術(shù)，公司多個科技創(chuàng)新課題列入國家863計劃、973計劃。公司先后投入資金約10億元，自主研發(fā)催化氣化、加氫氣化、粉漿耦合工業(yè)示范項目，目前已邁入了產(chǎn)業(yè)化推廣階段。依托煤基清潔轉(zhuǎn)化技術(shù)及智慧生產(chǎn)示范平臺，工廠逐步實現(xiàn)了生產(chǎn)智能控制，他們通過煤碳摻燒實踐，為鄂爾多斯地區(qū)低質(zhì)煤炭高效轉(zhuǎn)化，實現(xiàn)新型高質(zhì)量發(fā)展做出了有益探索。目前，公司已形成發(fā)明專利5項，實用新型專利300余項，省級以上論文35篇，彰顯了企業(yè)科技報國的責(zé)任擔(dān)當(dāng)。獲得了“國家高新技術(shù)企業(yè)”認證。

（二）內(nèi)蒙古東烏鐵路有限責(zé)任公司。內(nèi)蒙古東烏鐵路有限責(zé)任公司于2004年9月10日注冊成立，由東烏鐵路公司建設(shè)運營的東烏鐵路是國家路網(wǎng)規(guī)劃中的一條重要鐵路，也是內(nèi)蒙古自治區(qū)和鄂爾多斯市重點建設(shè)的地方鐵路項目，2008年1月5日開通運營，實際總投資29.24億元，平均每正線公里造價886萬元/公里，遠遠低于同期周邊鐵路的建設(shè)成本，被中國地方鐵路協(xié)會稱為：當(dāng)前全國地方鐵路中技術(shù)裝備水平最高，質(zhì)量工期安全控制很好，當(dāng)期投資較省，運營里程最長的一條地方鐵路。2020年，東烏鐵路公司被內(nèi)蒙古自治區(qū)廠務(wù)公開聯(lián)席會議辦公室評為“全區(qū)廠務(wù)公開民主管理工作先進單位”，2021年，被鄂爾多斯市工會評為“五一勞動獎狀”。2023年被鄂爾多斯市總工會推選為“產(chǎn)業(yè)工人隊伍建設(shè)改革第二批試點單位”。2022—2023年對部分站區(qū)的生活污水進行處理升級，并積極推進取暖鍋爐“煤改電”項目，切實做到節(jié)能降耗，為堅持綠色發(fā)展持續(xù)賦能；持續(xù)推行“增質(zhì)降費”，向貨主讓利，打通出口，加強與周邊線路的互聯(lián)互通，不斷提高鐵路運輸優(yōu)勢，全力推進“公轉(zhuǎn)鐵”運輸結(jié)構(gòu)調(diào)整，節(jié)能減排，助力筑牢北方重要生態(tài)安全屏障。

（三）伊金霍洛旗人民檢察院。伊金霍洛旗人民檢察院現(xiàn)有內(nèi)設(shè)機構(gòu)5個，下設(shè)司法警察大隊，共有檢察人員96人，其中，中共黨員50人。近年來，伊金霍洛旗人民檢察院深入學(xué)習(xí)貫徹習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想，認真踐行習(xí)近平法治思想，圍繞“服務(wù)大局、忠誠履職，強化監(jiān)督、公正司法，強基固本、爭創(chuàng)一流”目標(biāo)任務(wù)，努力為人民群眾提供更加優(yōu)質(zhì)的法治產(chǎn)品、檢察產(chǎn)品，建設(shè)讓黨放心、人民滿意的基層檢察院，連續(xù)多年進入“全市先進檢察院”和“全市檢察業(yè)績考核先進單位”行列，先后被評為全國檢察機關(guān)檢察委員會規(guī)范化建設(shè)示范單位”、“全國百家門戶網(wǎng)站”、“全國、全區(qū)檢察宣傳先進集體”、“全區(qū)檢察機關(guān)基層院建設(shè)進步獎”、“自治區(qū)檔案管理一級單位”、“自治區(qū)先進基層院”、“第十屆自治區(qū)文明單位”、“全區(qū)民族團結(jié)進步創(chuàng)建示范單位”、“鄂爾多斯市五一勞動獎狀”等榮譽，為促進全旗經(jīng)濟社會高質(zhì)量發(fā)展做出了積極貢獻。

二、自治區(qū)工人先鋒號擬推薦名單（2個）

（一）內(nèi)蒙古久科康瑞環(huán)保科技有限公司壓裂返排液處理車間。車間構(gòu)成人數(shù)25人，全部為大專及以上學(xué)歷，其中管理人員4名，運行人員20人，生產(chǎn)輔助人員1人，涉及工藝、設(shè)備、電氣、儀表等專業(yè)。高級職稱1人，中級職稱3人，80%以上人員具備3年及以上相關(guān)工作經(jīng)驗。黨員5名，員工平均年齡30歲。壓裂返排液處理車間始終把安全生產(chǎn)作為車間管理工作的核心，不僅根據(jù)根據(jù)公司安委會部署，按時開展各類安全檢查活動，消除車間安全隱患，還根據(jù)日程安排多次開展安全教育和培訓(xùn)，將安全生產(chǎn)工作落到實處，將安全生產(chǎn)意識深入人心。在車間領(lǐng)導(dǎo)的統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)下，工班員工能夠自覺主動的學(xué)習(xí)上級下發(fā)的各項學(xué)習(xí)文件，并將相關(guān)思想理論運用于實際的工作當(dāng)中來，車間25名員工中，5名正式黨員，能夠在實際工作過程中，勇挑重擔(dān)，積極發(fā)揮帶頭作用，用自身的實際行動來證明作為一名共產(chǎn)黨人熱愛工作、團結(jié)集體、甘于奉獻的精神。2023年榮獲“鄂爾多斯市工人先鋒號”榮譽稱號。

（二）國家稅務(wù)總局烏審旗稅務(wù)局第一稅務(wù)分局。國家稅務(wù)總局烏審旗稅務(wù)局第一稅務(wù)分局是烏審旗稅務(wù)局最前沿的稅費征收服務(wù)機構(gòu)，深深扎根于納稅服務(wù)第一線。該局共有職工17名，平均年齡30歲，是一支作風(fēng)優(yōu)良、業(yè)務(wù)過硬的“稅務(wù)鐵軍”，因親切的態(tài)度、良好的服務(wù)及過硬的業(yè)務(wù)能力，贏得社會各界的廣泛好評：先后獲得“全國巾幗文明崗”、“鄂爾多斯市青年文明號”、“鄂爾多斯市工人先鋒號”、“全旗政務(wù)服務(wù)先進窗口單位”、“進駐政務(wù)服務(wù)中心先進集體”以及“十大最美服務(wù)窗口”等多項榮譽。第一稅務(wù)分局把為納稅人服務(wù)的理念貫穿于稅收各項工作中，始終用“工匠精神”深耕在稅收一線，以依法規(guī)范、優(yōu)質(zhì)高效的服務(wù)踐行“忠誠擔(dān)當(dāng)、崇法守紀、興稅強國”的中國稅務(wù)精神，不斷優(yōu)化稅收營商環(huán)境，在服務(wù)經(jīng)濟發(fā)展和民生改善中積極貢獻稅務(wù)力量。

三、自治區(qū)五一勞動獎?wù)聰M推薦名單（13名）

（一）郭小峰，男，漢族，呼能煤炭集團有限責(zé)任公司調(diào)度室主任。隨著國家和自治區(qū)對煤礦安全生產(chǎn)以及綠色發(fā)展的高標(biāo)準(zhǔn)嚴要求，郭小峰運用自己的專業(yè)知識和不斷探索學(xué)習(xí)，在煤礦安全生產(chǎn)標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)工作中揮灑汗水，不斷完善煤礦安全生產(chǎn)標(biāo)準(zhǔn)化管理體系和煤礦安全風(fēng)險分級管控與隱患排查治理雙重預(yù)防機制構(gòu)建，在他和團隊的共同努力下于2020年10月通過國家安全生產(chǎn)標(biāo)準(zhǔn)化一級達標(biāo)，于2021年3月通過內(nèi)蒙古自治區(qū)綠色礦山驗收工作。他積極響應(yīng)國家和自治區(qū)煤礦智能化建設(shè)號召，牢牢抓住行業(yè)發(fā)展的機遇期，根據(jù)智能化煤礦建設(shè)有關(guān)標(biāo)準(zhǔn)和規(guī)范，他在調(diào)度信息化部門的關(guān)鍵位置，從參與規(guī)劃設(shè)計、設(shè)施設(shè)備招標(biāo)、設(shè)備到場、安裝調(diào)試最后到與調(diào)度室對接，他積極與廠家溝通，學(xué)習(xí)新工藝新技術(shù)，最終在2023年4月通過煤礦安全生產(chǎn)智能化礦井驗收工作。作為一名煤礦企業(yè)基層領(lǐng)導(dǎo)，郭小峰在工作崗位上始終如一，把青春化作滴滴汗水，融入煤礦千米井下，始終以兢兢業(yè)業(yè)的態(tài)度，扎根煤海，求真務(wù)實、勤奮進取、勇于奉獻的工作作風(fēng)，為礦山安全生產(chǎn)做出了自己的貢獻。2023年4月榮獲“鄂爾多斯市五一勞動獎?wù)隆睒s譽稱號。

（二）龐龍，男，漢族，內(nèi)蒙古京能康巴什熱電有限公司設(shè)備管理部鍋爐室主任。致力于火力發(fā)電廠鍋爐設(shè)備管理及技術(shù)研究工作，個人曾先后完成了京能集團級科技項目2項、集團級重大技術(shù)改造項目2項，企業(yè)級科技項目2項、技術(shù)改造項目5項。個人先后申請了1項發(fā)明專利、6項實用新型專利，發(fā)表科技論文7篇。他提出的國內(nèi)首創(chuàng)“鍋爐原煤倉雙臺煤泥刮刀360゜無死角清堵裝置”聯(lián)合應(yīng)用技術(shù)，至今已為康巴什熱電實現(xiàn)了200多萬噸煤泥的摻燒總量，創(chuàng)造經(jīng)濟價值近1億元。他提出了國內(nèi)首創(chuàng)“利用三段抽汽提高磨煤機干燥出力及解決#3高壓加熱器進汽超溫”聯(lián)合應(yīng)用技術(shù)，降低公司發(fā)電煤耗3.55g/kwh，全年為公司節(jié)省700萬元,每年可減少二氧化碳排放3540噸，二氧化硫排放1.15噸，氮氧化物排放1噸，實實在在為鄂爾多斯地區(qū)降低碳排放做出了積極貢獻。2021年龐龍結(jié)合上述解決煤泥摻燒為題的自主創(chuàng)新成果《拓寬中速磨煤機煤種適應(yīng)性技術(shù)應(yīng)用與研究》，在內(nèi)蒙古自治區(qū)2021年度職工優(yōu)秀技術(shù)創(chuàng)新成果評選中榮獲一等獎。2021年龐龍負責(zé)的創(chuàng)新型科技成果《研制磨煤機入口熱一次風(fēng)加熱裝置》在內(nèi)蒙古自治區(qū)科技成果評選中，榮獲一等獎。并于2016年及2021年先后兩次帶領(lǐng)公司設(shè)備管理部鍋爐班組獲得“全國優(yōu)秀質(zhì)量管理小組”稱號。2022年4月榮獲“鄂爾多斯市勞動模范”榮譽稱號。

（三）李亮亮，男，漢族，中國石油天然氣股份有限公司長慶油田分公司第三采氣廠生產(chǎn)運行部主任。李亮亮是蘇里格氣田的“大調(diào)度”。作為生產(chǎn)運行部主任，他對氣田管網(wǎng)情況如數(shù)家珍，他提出的“均衡、平穩(wěn)、高效、受控”管理思路，確保了氣田各單位產(chǎn)能的高效發(fā)揮；他是技術(shù)創(chuàng)新的實踐者，提出了處理廠增設(shè)esd系統(tǒng)的建議，在氣田廣泛推廣，從工藝流程改造優(yōu)化，到設(shè)施設(shè)備自動化、智能化應(yīng)用，提升了生產(chǎn)運行效率，降低了員工勞動強度。他是管理提效的推動者，狠抓關(guān)鍵環(huán)節(jié)，超前統(tǒng)籌部署，高效發(fā)揮了部門指揮協(xié)調(diào)服務(wù)保障作用。在最繁忙的檢修、投產(chǎn)、搶險現(xiàn)場親自協(xié)調(diào)組織，發(fā)揮了模范帶頭作用。他堅持把制度流程化、任務(wù)清單化、指標(biāo)看板化，應(yīng)用pdca和5w1h等管理工具，全面提升了團隊的工作效率和服務(wù)水平。李亮亮始終把奉獻能源創(chuàng)造和諧作為自己的使命，用實際行動踐行著我為祖國獻石油的錚錚誓言，2023年榮獲“鄂爾多斯市五一勞動獎?wù)隆睒s譽稱號。

（四）王朝華，男，漢族，準(zhǔn)格爾旗中醫(yī)蒙醫(yī)醫(yī)院副院長。王朝華同志從事中醫(yī)臨床一線工作32余年。先后承擔(dān)2項自治區(qū)科研課題，獲一項自治區(qū)科技成果證書。2017年11月調(diào)準(zhǔn)旗大路醫(yī)院任副院長，他創(chuàng)新管理模式，科室發(fā)展采取一體化管理。2022年，他所帶領(lǐng)的中醫(yī)內(nèi)科被鄂爾多斯衛(wèi)健委評為重點學(xué)科，中醫(yī)風(fēng)濕病科被評為內(nèi)蒙古自治區(qū)中醫(yī)特色優(yōu)勢重點?？平ㄔO(shè)項目單位?？剖疫B續(xù)4年被醫(yī)院評為“先進科室”、“特殊貢獻科室”。疫情期間，王朝華同志作為新冠肺炎醫(yī)療救治組組長， 一直堅守在抗疫一線，組織專家會診，指導(dǎo)治療。期間因為過度勞累，突發(fā)急性腔隙性腦梗死住院治療。住院期間，仍堅持病床上辦公。他時刻以大局為重，堅持個人利益服從集體利益，從不計較個人得失，在2018年榮獲鄂爾多斯市“五一勞動獎?wù)隆睒s譽稱號。2023年9月因工作調(diào)整，王朝華回到準(zhǔn)旗中醫(yī)蒙醫(yī)醫(yī)院，任副院長。在他的帶領(lǐng)下，康復(fù)科由一個邊緣科室，一躍成為各項國考指標(biāo)位居全院各科之首，科室住院床位始終處于加床滿負荷運行狀態(tài)。今年1月份床位周轉(zhuǎn)率達125%。他主持申報的有關(guān)腦卒中的科研課題再一次獲自治區(qū)衛(wèi)健委科研ⅱ類課題立項。2018年榮獲“鄂爾多斯市五一勞動獎?wù)隆睒s譽稱號。

（五）王慧，女，漢族，鄂爾多斯市城市建設(shè)投資集團有限公司審計部部長。王慧同志自參加工作以來，始終將共產(chǎn)黨員作為第一身份，把發(fā)揮審計防范作用、助力企業(yè)高質(zhì)量發(fā)展作為努力方向，十余年來她一直致力于國有企業(yè)審計工作第一線，帶領(lǐng)團隊出色地完成了審計部門參謀助手、服務(wù)促進的管理職能，主持完成鄂爾多斯市城投集團建設(shè)的康巴什新區(qū)市政工程、烏蘭木倫湖湖區(qū)工程、康巴什區(qū)1#、2#、3#、4#橋、少數(shù)民族運動會運動員村工程、鄂爾多斯市本級公租房項目、機場高速公路等市本級大型基建項目的審計工作30余項，累計審核投資260多億元，不斷創(chuàng)新內(nèi)審工作機制，理順企業(yè)內(nèi)部審計管理體系，推動完善審計質(zhì)量控制和審計成果運用，為提升企業(yè)經(jīng)營效益、促進國有企業(yè)健康有序發(fā)展做出了突出貢獻。她時時處處以黨員的標(biāo)準(zhǔn)嚴格要求自己，始終秉持勤學(xué)善思、務(wù)實擔(dān)當(dāng)、忠實履職、公道正派的工作作風(fēng)，在政治理論學(xué)習(xí)、審計管理工作、聯(lián)系群眾和遵紀守法等各方面都發(fā)揮著共產(chǎn)黨員的先鋒模范作用，贏得了廣大員工的尊重，是新時代自尊、自信、自立、自強的優(yōu)秀干部。2022年榮獲“鄂爾多斯市勞動模范”榮譽稱號。

（六）于福全，男，漢族，準(zhǔn)格爾旗職業(yè)高級中學(xué)教師。2014-2018年于福全就讀于內(nèi)蒙古大學(xué)機械工程專業(yè)，后就職于國家能源集團神東煤炭集團，他不怕苦不怕累，主動放棄行政工作，申請下井當(dāng)一線工人，在此期間，他認真鉆研，不斷提高自己的理論和技能水平，是新入職員工中第一個能獨立下井并獨立檢修的工人，并迅速成長為主檢修，完成了多次急難險重的搶修任務(wù)。先后在煤機司機、設(shè)備檢修、機電管理等多個崗位上工作，積累了大量實踐和管理經(jīng)驗，期間發(fā)表論文2篇，獲專利1項，參與見證了煤礦智能工作面的建設(shè)。在企業(yè)工作3年后，于2021年迎職教改革春風(fēng)，投身職業(yè)教育，并擔(dān)任班主任工作。從教期間，努力鉆研學(xué)科專業(yè)，注重教學(xué)效果和學(xué)科應(yīng)用，將企業(yè)經(jīng)驗轉(zhuǎn)換為教學(xué)成果來提高學(xué)生實踐能力，授課之余不斷學(xué)習(xí)本專業(yè)前沿技術(shù)和理論，努力提高自己的專業(yè)水平和教學(xué)水平。作為班主任，他尊重學(xué)生，理解學(xué)生，關(guān)心關(guān)愛每一名學(xué)生，管理班級不偏不倚、公平公正公開。一直以來，在教育教學(xué)的路上，他盡責(zé)盡力，不斷進取，用責(zé)任心踐行，用實干筑夢。2023年底，于福全在成為校勞模工作室的負責(zé)人，將與本專業(yè)課教師共同致力于專業(yè)建設(shè)和機電領(lǐng)域新技術(shù)、新工藝的研究，相信很快就有新的突破。2023年榮獲“鄂爾多斯市五一勞動獎?wù)隆睒s譽稱號。

（七）祁欣，男，漢族，鄂爾多斯生態(tài)環(huán)境職業(yè)學(xué)院教師。祁欣先后在南京四開電子企業(yè)有限公司、包頭職業(yè)技術(shù)學(xué)院任職工作，現(xiàn)在鄂爾多斯生態(tài)環(huán)境職業(yè)學(xué)院擔(dān)任科研教學(xué)實訓(xùn)工作。主要從事學(xué)生實驗實訓(xùn)數(shù)控車、銑技能訓(xùn)練指導(dǎo)、學(xué)生技能大賽指導(dǎo)、學(xué)生創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)指導(dǎo)、多軸編程加工技能訓(xùn)練、數(shù)控設(shè)備生產(chǎn)、數(shù)控設(shè)備改造與改型、煤礦機械測繪加工、智能設(shè)備研發(fā)與調(diào)試等工作。他是加工中心操作調(diào)整工技師、機電工程師，自治區(qū)優(yōu)秀指導(dǎo)教師，鄂爾多斯市優(yōu)秀指導(dǎo)教師，校級優(yōu)秀教師，國家級裁判，機械職業(yè)教育實驗實訓(xùn)建設(shè)指導(dǎo)委員會培訓(xùn)講師（培訓(xùn)全國高職院校、技師學(xué)院骨干教師200余名），內(nèi)蒙古北方重工業(yè)集團有限公司數(shù)控加工軟件專業(yè)兼職教師（在聘期內(nèi)為該公司做數(shù)控加工技能提升培訓(xùn)50余人），鄂爾多斯市創(chuàng)新專家?guī)斐蓡T。榮獲鄂爾多斯市技術(shù)能手，鄂爾多斯市青年崗位技術(shù)能手等榮譽稱號。2019年榮獲“鄂爾多斯市五一勞動獎?wù)隆睒s譽稱號。

（八）仁慶高娃，女，蒙古族，鄂托克前旗韻達快遞快遞員。她是鄂托克前旗韻達快遞的一名快遞員，自2012年3月參加工作至今從事物流快遞行業(yè)工作，主要負責(zé)鄂托克旗前旗4個鎮(zhèn)區(qū)，68個嘎查村，7個社區(qū)居民委員會的報刊快遞工作，每日投遞路程打到50公里左右，作為一個基層快遞員，她本著盡心服務(wù)的宗旨，牢固樹立全心全意為人民服務(wù)的思想，把快遞崗位作為實踐平臺，在本職工作中勤勤懇懇，踏踏實實，多年如一日，風(fēng)里來雨里去，第一時間把快遞送到客戶手中，在這10年間清晨6點多就起床，天還未亮就起床匆忙洗漱刷牙吃早餐后馬上出發(fā)。按時把快件送到客戶手里，創(chuàng)造了10年投遞工作無一差錯的好成績，收到了各級領(lǐng)導(dǎo)，同事和群眾的一致好評。因工作表現(xiàn)突出，先后獲得2016年1月在鄂爾多斯市年度生產(chǎn)經(jīng)營先進個人，2017年1月在鄂爾多斯市年度生產(chǎn)經(jīng)營先進個人，2019年2月在鄂爾多斯市年度生產(chǎn)經(jīng)營先進個人等榮譽。2022年榮獲“鄂爾多斯市勞動模范”榮譽稱號。

（九）朱元，女，漢族，鄂爾多斯市公安局東勝分局警務(wù)支援大隊副大隊長。朱元同志長期奮戰(zhàn)在公安刑事偵查、網(wǎng)絡(luò)安全工作第一線，她時刻勞記全心全意為人民服務(wù)的根本宗旨，忠實踐行“對黨忠誠、服務(wù)人民、執(zhí)法公正、紀律嚴明”的總要求，用赤丹忠心詮釋了新時代的警察榮譽。她是一名能讓數(shù)據(jù)開口說話，讓真相浮出水面的隱形戰(zhàn)警。從警23年，她參與偵查各類刑事案件1500余起，提供有價值線索600余條；電子數(shù)據(jù)勘查取證1000余件，出具電子物證勘驗報告350余份，為案件起功移送起訴提供了有力證據(jù)；直接參與偵破殺人搶劫案、網(wǎng)絡(luò)賭博案、系列入室盜竊案、特大跨境網(wǎng)絡(luò)賭博案、各類電信詐騙案等一批大案要案和公安部、自治區(qū)公安廳督辦的涉網(wǎng)刑事案件并發(fā)揮重要關(guān)鍵作用。她本著練好基本功才能更好地破案、更好地為人民服務(wù)的信念，認真鉆研業(yè)務(wù)知識及相關(guān)的計算機技術(shù)，先后搭建完成并維護鄂爾多斯市公安局局域網(wǎng)、全市刑偵綜合信息系統(tǒng)、全市指紋自動識別系統(tǒng)、鄂爾多斯市公安局網(wǎng)站建設(shè)、東勝刑偵局域網(wǎng)、東勝刑偵網(wǎng)站等平臺，并成為上述平臺的首任管理員，有效推動了鄂爾多斯市公安工作數(shù)字化進程，是鄂爾多斯公安信息化建設(shè)的開拓者。她自行開發(fā)相關(guān)業(yè)務(wù)工具直接破案30余起，抓獲逃犯20余名；整理各類數(shù)據(jù)幾億條，為案件偵破奠定了堅實基礎(chǔ)。2011年榮獲“鄂爾多斯市五一勞動獎?wù)隆睒s譽稱號。

（十）梁小平，男，漢族，烏審旗無定河農(nóng)牧業(yè)開發(fā)有限責(zé)公司董事長。梁小平同志的綠色有機水稻種植、葡萄示范基地的打造、有機蘋果基地建設(shè)、農(nóng)家窯洞體驗展示等深度融合，共同發(fā)展。無定河鎮(zhèn)在今年構(gòu)建起自治區(qū)唯一一個國家田園綜合體樣板間，這一項目以梁小平的烏審旗無定河農(nóng)牧業(yè)開發(fā)有限責(zé)任公司為載體將循環(huán)農(nóng)牧業(yè)、創(chuàng)業(yè)農(nóng)牧業(yè)、綠色農(nóng)畜產(chǎn)品、農(nóng)事體驗有機結(jié)合起來。打破了烏審旗無定河的旅游業(yè)瓶頸，發(fā)展綠色農(nóng)畜業(yè)、創(chuàng)新旅游要素，加強旅游宣傳，全面推進烏審旗旅游業(yè)的發(fā)展。梁小平熱愛自己的家鄉(xiāng)和土地，致富不忘眾鄉(xiāng)鄰。塞外小江南的發(fā)展機遇，鴨稻共養(yǎng)、漁稻共養(yǎng)模式和安全可追溯系統(tǒng)的投入讓綠色農(nóng)畜產(chǎn)品更值得信賴。2016年榮獲“鄂爾多斯市五一勞動獎?wù)隆睒s譽稱號。

（十一）李鍵，男，蒙古族，準(zhǔn)能集團設(shè)備維修中心汽修車間機械二班班組長。主要從事大型礦用設(shè)備維修、技術(shù)改造及智能化創(chuàng)新等工作。參加工作17年來，李鍵始終秉持精益求精、嚴謹細致的工作精神，在大型露天采礦設(shè)備維修的生產(chǎn)一線拼搏奉獻、開拓創(chuàng)新，為能源保供傾盡心血。他不斷學(xué)習(xí)專業(yè)技術(shù)知識，打磨自身技能水平，榮獲2023年內(nèi)蒙古自治區(qū)汽車機械維修工技能競賽第一名。完成了多項技改技革和技術(shù)攻關(guān)。完成的“mt5500卡車前仰角耐磨襯套的設(shè)計制作與應(yīng)用”解決了原有技術(shù)方式缺陷，使設(shè)備運行時間翻倍達到了11000小時，維修費用單個前輪可節(jié)省25萬余元。有效解決了mt5500卡車前仰角耐磨裝置的耐磨材料存在缺陷的問題，完成了從設(shè)計—制造—逐步完善—安裝—試用的過程，大大提升了使用壽命，每年節(jié)約維修成本350余萬。他充分發(fā)揮“傳‘幫’帶”作用，狠抓班組成員理論和技能雙提升，廣泛開展技能培訓(xùn)、崗位練兵活動，持續(xù)提高班組整體作戰(zhàn)能力，帶領(lǐng)班組先后榮獲準(zhǔn)能集團優(yōu)秀班組、中安協(xié)安全管理標(biāo)準(zhǔn)化示范班組及國家能源集團金牌班組等十余項榮譽。

（十二）雷志宇，男，漢族，國能神東煤炭救護消防大隊隊員。雷志宇作為一名合格礦山救護工，實戰(zhàn)經(jīng)驗豐富。2021年7月至今共參加72次預(yù)防性檢查，63次安全技術(shù)性工作，19次事故演練，21次事故救援，為了提升專業(yè)水平，他給自己制定目標(biāo)增加訓(xùn)練時長，全年累計達到126個小時。在2023年神東煤炭集團第八屆職工職業(yè)技能大賽中榮獲礦山救護工三等獎，2023年11月參加了內(nèi)蒙古自治區(qū)礦山救護工職業(yè)技能比賽，憑借個人技能的出色發(fā)揮，獲得了內(nèi)蒙古自治區(qū)比賽的第一名。

（十三）李雪松，男，漢族，鄂爾多斯應(yīng)用技術(shù)學(xué)院管理系教師。十年時光里，李雪松同志一直奮斗在導(dǎo)游工作第一線，足跡幾乎遍及了祖國的大江南北，越過大洋，去過日韓、俄羅斯、澳大利亞、歐洲等30多個國家，積累了豐富的旅游實踐經(jīng)驗，先后榮獲國家高級導(dǎo)游員、文化和旅游部萬名旅游英才計劃“金牌導(dǎo)游”、市級勞動模范、青年崗位能手及“十佳導(dǎo)游”等榮譽稱號。2020年11月，李雪松參加第十屆全國大學(xué)生紅色旅游創(chuàng)意策劃大賽，并一舉摘下“紅旅大賽”特等獎和最佳風(fēng)采獎兩項桂冠；2023年5月，李雪松參加由鄂爾多斯市文旅局等6部門組織的導(dǎo)游員（講解員）職工技能大賽，獲得二等獎；2023年6月，參加由內(nèi)蒙古自治區(qū)文旅廳等4部門組織的導(dǎo)游員（講解員）職工技能大賽，獲得一等獎（第一名）；2023年9月，代表內(nèi)蒙古自治區(qū)參加全國導(dǎo)游大賽，并取得優(yōu)異成績。因為熱愛，所以堅持。他慶幸自己趕上了文旅融合的大時代，在今后工作中將踔厲奮發(fā)，砥礪前行，為講好內(nèi)蒙古故事、傳承中華文化不斷貢獻自己的力量。