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個人買的社保和單位職工社保有什么區(qū)別?那個比較好?
個人買的社保，跟單位職工買的社保，都是屬于職工社保，以后的養(yǎng)老金計算方式也是一樣的，都是根據(jù)個人的繳費(fèi)年限和繳費(fèi)水平等來核算的，這是相同之處。不同的地方如下：
一是個人交的社保，只是包括了養(yǎng)老保險和醫(yī)療保險，而單位職工交的社保，包括了養(yǎng)老保險、醫(yī)療保險、失業(yè)保險、生育保險、工傷保險，也就是五險，因此享受到的社保權(quán)益也就更多一些。
二是個人繳納社保，需要承擔(dān)所有的社保費(fèi)用，繳費(fèi)比例就比較高，比如養(yǎng)老保險繳費(fèi)比例20%，醫(yī)療保險繳費(fèi)比例8%;而單位職工，企業(yè)承擔(dān)了大部分的社保費(fèi)用，個人只要交8%的養(yǎng)老保險、2%的醫(yī)療保險，以及0.5%的失業(yè)保險，負(fù)擔(dān)相對比較小。此外，個人交的社保大部分錢進(jìn)入到了統(tǒng)籌賬戶，只有少部分才進(jìn)入到自己的個人賬戶;而企業(yè)職工，企業(yè)交的錢進(jìn)入到統(tǒng)籌賬戶了，而自己交的錢全部進(jìn)入到了自己的賬戶。
三是個人繳納社保，可以自由選擇交還是不交，也可以在60%-300%之間選擇不同的繳費(fèi)檔次，而單位職工必須繳納社保，而且應(yīng)該以個人的工資(在社保繳費(fèi)基數(shù)的上下限范圍內(nèi))作為繳費(fèi)基數(shù)。
四是個人繳納社保，如果是屬于4050人員等，是可以申請社保補(bǔ)貼的，而單位職工是無法申請社保補(bǔ)貼。
最后一點(diǎn)，如果是女性，個人繳納社保是需要55歲退休的，而女性職工退休年齡為50歲。所以為避免55歲才退休，可以把社保掛靠在社保代理公司，以職工的身份購買社保。
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