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梅州員工社保外包,梅州人力資源公司,梅州勞務(wù)派遣

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梅州社保代交,梅州薪資代發(fā),梅州員工社保外包,梅州人力資源公司,梅州勞務(wù)派遣,咨詢電話:13431007953(微信同號(hào)),QQ:852001335  歐女士

養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi)斷繳幾個(gè)月,會(huì)影響之前的繳費(fèi)記錄嗎?

吳先生2008年9月開始工作,入職A企業(yè),2013年8月離職之后停止繳費(fèi),在A企業(yè)期間社保繳費(fèi)5年;

2014年7月吳先生又入職B企業(yè),2022年6月離職后停止繳費(fèi),在B企業(yè)期間社保繳費(fèi)8年;

則他目前的養(yǎng)老保險(xiǎn)繳費(fèi)年限累計(jì)計(jì)算為5年+8年=13年,不會(huì)少算哦!

之后吳先生如果重新入職或者以靈活就業(yè)方式繼續(xù)繳費(fèi),則繳費(fèi)年限累計(jì)計(jì)算,養(yǎng)老保險(xiǎn)個(gè)人賬戶儲(chǔ)存額也繼續(xù)累積。

申辦職工養(yǎng)老保險(xiǎn)退休,有兩個(gè)必要條件,即達(dá)到法定退休年齡且累計(jì)繳費(fèi)時(shí)間大于等于15年。若符合此兩條標(biāo)準(zhǔn),則可以申請領(lǐng)取職工養(yǎng)老保險(xiǎn)退休待遇。

但職工基本養(yǎng)老保險(xiǎn)遵循“多繳多得長繳多得”原則,在其他關(guān)于養(yǎng)老金計(jì)發(fā)因素不變的情況下,繳費(fèi)年限越長,養(yǎng)老保險(xiǎn)待遇就相對越高哦~

駿伯人力集團(tuán)成立于2003年,20年人事外包經(jīng)驗(yàn),國內(nèi)80多家分公司,300多個(gè)服務(wù)網(wǎng)點(diǎn),為各地企業(yè)員工提供社保公積金、薪酬代發(fā)、勞務(wù)派遣等人事外包服務(wù)。

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